Вы устали оббивать пороги учреждений, фирм и компаний в поисках хорошо оплачиваемой работы? Вам надоело составлять резюме, тратить время на собеседование и получать отказ? Что же, возможно, причина ваших неудач заключается не в том, что вы – плохой специалист или у вас недостаточно опыта (вы хорошо знаете, что это не так и об этом свидетельствуют отзывы с предыдущего места работы), а в том, что вы ищите работу не там, где её потенциально стоит искать. Какими ресурсами вы пользуетесь в поисках хорошей работы? Это слова знакомых, ваши личные наблюдения, рекламные объявления в местной газете? Если вы продолжаете искать работу именно таким образом, то вам будет интересно узнать, что в этом случае вы охватываете далеко не весь рынок свободных вакансий. Более того, как правило, известные компании ищут своих новых сотрудников с помощью Интернета и объявлений в электронном виде на специализированных сайтах. В этом заключается небольшой психологический тонкий подвох.
Если соискатель работы сумел отыскать в Сети объявление о работе, среди сотен других подобных объявлений, то это свидетельствует о его целеустремлённости и заинтересованности, а также о его способности нестандартно мыслить и всегда решать поставленные перед ним сложные задачи. Именно такой человек может претендовать на работу в серьёзной компании или фирме. Поэтому, если вы задались такой целью, как найти работу в Днепропетровске, вам стоит обязательно охватить и Интернет пространство, как потенциальное место поиска своей работы. Зайдите на местные сайты с объявлениями о работе, разместите на них своё резюме и не просто пассивно ожидайте, когда в один прекрасный день ваша жизнь изменится к лучшему, а активно действуйте, просматривайте новые объявления, рассылайте своё резюме, отвечайте на вопросы работодателей и будьте готовы, что день «х» когда вы, наконец, обретёте престижную и высокооплачиваемую работу, уже близок. Ведь, вы приложили к этому максимум усилий со своей стороны и использовали все возможности для поиска такой работы.
Согласно вышеописанному принципу поиска работы тысячи людей во всём мире ищут новое место работы, и девяносто процентов из них находят такую работу. Что случается с другими, с десятью процентами соискателей хорошей работы? Им не хватает целеустремлённости и терпения, ведь такие поиски могут занять ни один день, и они, разочаровавшись в собственных силах и возможностях, опускают руки и хватаются за первый предложенный вариант.
В какой группе соискателей хотели бы оказаться вы? Исходя из вашего ответа, сделайте правильные выводы о том, как и где стоит искать работу.